Şirketimizin İstanbul Üküdar şubesinde görevlendirilmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip "Organizasyonel Gelişim Uzmanı" çalışma arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.

• Şirketin organizasyon yapısını analiz ederek iyileştirme önerileri sunmak,
• Departmanlar arası iş akışlarını düzenleyerek daha verimli bir yapı sağlamak,
• OKR (Objectives and Key Results) ve KPI (Key Performance Indicators) sistemlerini kurmak ve yönetmek,
• Şirket içi iletişimi güçlendiren etkinlikler ve inisiyatifler oluşturmak,
• Çalışan memnuniyeti ve motivasyonunu ölçmek için düzenli anketler yapmak ve analiz etmek,
• Endüstri trendlerini takip ederek organizasyonel gelişime yönelik en iyi uygulamaları belirlemek.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin İşletme, İnsan Kaynakları Yönetimi, Endüstri Mühendisliği, Psikoloji veya ilgili bölümlerinden mezun,
• Organizasyonel gelişim veya süreç yönetimi alanında en az 5 yıl deneyimli,
• OKR, KPI, yetenek yönetimi ve çalışan bağlılığı konularında bilgi sahibi,
• MS Office ve tercihen, HR Analytics, Power BI gibi sistemleri kullanabilen,
• Veri analizi yapabilen ve raporlama becerisi güçlü,
• Güçlü iletişim ve ikna becerilerine sahip,
• Analitik düşünme ve problem çözme becerisine yatkın,
• Takım çalışmasına yatkın ve liderlik potansiyeli yüksek,
• Çalışan deneyimi ve organizasyonel süreçleri geliştirmeye odaklanmış,
• Seyahate mani hali olmayan.