GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

ManpowerGroup, 70 yılı aşkın tecrübesi ile 80 ülkede 400.000’in üzerindeki müşterilerine ’İnsan Çağı’nda kazanmalarını sağlayacak kapsamlı, yenilikçi iş gücü çözümleri sunar.
Bu çözümler; daimi ve dönemsel personel temini, seçme & yerleştirme, eğitim ile kariyer yönetimini ve danışmanlık alanlarına kadar yetenek esaslı ihtiyaçların tümünü kapsamaktadır.
Türkiye’de büyüyen kadromuz için, İşe Alım süreçlerinden sorumlu olacak “İşe Alım Danışmanı” arıyoruz.

• Üniversite mezunu,

• Uluslar arası şirketlerde veya danışmanlık şirketlerinde işe alım, satış veya müşteri yönetimi alanlarında en az 3 yıl deneyimli,

• İyi seviyede İngilizce bilgisine sahip,

• Motivasyonu yüksek, yaratıcı ve başarı odaklı,

• Çeşitli alanlardaki işe alım projelerinin hızlı ve efektif yönetimini sağlayabilecek,

• İş birliği ve ekip ruhuyla hareket eden
  

• Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü,
  

• Öğrenme ve gelişim odaklı,.

İŞ TANIMI

•    İlgili kariyer portalları ve/veya iç iletişim portalından ilan yayınlayarak aday kaynaklarının yeterliliği doğrultusunda ihtiyaca uygun adaylara farklı kanallara ulaşmak,
  

• Uygun aday profillerini doğru analiz etmek ve iş ile eşleşmesini sağlamak,

• Aday yönetimini ve aday memnuniyetini sağlamak, adaylara proaktif yöntem ile iş fırsatları yaratmak,

• Düzenli ve doğru bilgi girişi ile sistemleri kullanarak işleyişi sürdürmek,  

• Etkin müşteri iletişimi kurmak,

• Yakın iş ilişkileri geliştirme yoluyla müşterilerinin devam eden ihtiyaçlarını karşılama

ManpowerTürkiye İş Kurumu’ndan 18.8.2016 tarihli ve 6 no’lu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve 3.6.2017 tarihli Geçici İş İlişkisi Yetki Belgesi sahibidir. İş arayanlardan hiçbir ad altında menfaat temin edilmez ve ücret alınmaz.